Postdoctoral Researcher in Modern Archaeology

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten: Benachrichtigung erstellen Jetzt bewerben » Universitätsassistent*in Postdoc An der Universität Wien arbeiten rund 11.000 Menschen gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Davon sind ca. 7.700 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen. Persönlichkeiten, die von ihrer Neugier angetrieben, mit hohem Verantwortungsbewusstsein den Dingen auf den Grund gehen wollen. In Forschung und Lehre leisten sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft. Wollen Sie das auch? Wir suchen eine*n Universitätsassistent*in Postdoc 40 Historisch-Kulturwissenschaftliche Fakultät Besetzung ab: 01.02.2027 | Stundenausmaß: 40,00 | Einstufung KV: §48 VwGr. B1 lit. b (postdoc) Befristung bis: 31.01.2033 Stellen ID: 6198 Als eine der größten Forschungseinrichtungen Europas bietet die Universität Wien einen ungewöhnlich breiten Fächerkanon und damit eine hervorragende Infrastruktur für geisteswissenschaftliche Forschung in transdisziplinärer Hinsicht. Ihr persönlicher Spielraum: Am Institut für Urgeschichte und Historische Archäologie wird eine Stelle (Postdoc - Assistent*in Prof. Thomas Kühtreiber) im Forschungsfeld Archäologie der Neuzeit ausgeschrieben. Die Stelle steht in engem Zusammenhang mit dem an der Professur für Historische Archäologie laufenden Forschungsprogrammen „Dynamiken im Ländlichen Raum“ und „Identitäten und Materielle Kulturen“ Das machen Sie konkret: Es wird erwartet, dass der/die Postdoc - Assistent*in eigenständige Forschungsprojekte zur Archäologie der Neuzeit in Abstimmung mit den Forschungsprogrammen an der Professur für Historische Archäologie entwickelt. Wünschenswert ist eine Spezialisierung in der Archäologie der Moderne (19.–21. Jahrhundert). Mitarbeit und eigenständige Arbeit in Forschung, Lehre und Administration Entwicklung und Einreichung von Drittmittelprojekten Publikationen / wissenschaftlichen Artikeln / Vortragstätigkeit Mitwirkung an und selbständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen Studierendenbetreuung Mitwirkung bei der Organisation von Tagungen, Konferenzen, Symposien Mitwirkung in der Instituts-, Lehr - und Forschungsadministration Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit: Erfolgreiche Bewerber*innen verfügen über einen Doktor/phD in Urgeschichte und Historischer Archäologie oder einer verwandten Disziplin. Sie verfügen über Kenntnisse in der Neuzeitarchäologie durch nachgewiesene Ausbildungen oder praktische Erfahrung (z. B. phD-Thesis/Doktorarbeit mit entsprechendem Thema, Teilnahme an an einschlägigen Forschungsprojekten, Publikationstätigkeit). Wünschenswert sind auch Kenntnisse zur Archäologie der Moderne (19. –21. Jahrhundert). Sie verfügen über Grundkenntnisse in historischen Nachbardisziplinen (Geschichte, Kunstgeschichte, Kulturwissenschaften u.a.) durch nachgewiesene Ausbildungen oder praktische Erfahrung. Sie haben Erfahrung in Teamarbeit und interdisziplinären Forschungsprojekten. Wünschenswert sind Kenntnisse in Image Based Modelling und Geografischer Informationssysteme (vorzugsweise QGIS). Im Laufe der ersten Zeit müssen Deutschkenntnisse (B2) nachgewiesen werden, Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1) bilden eine wichtige Arbeitsgrundlage. Was wir bieten: Vertragsdauer: Der Arbeitsbeginn ist frühestens am 1. Februar 2027. Die Vertragslaufzeit beträgt sechs Jahre Faire Bezahlung: Das monatliche Bruttogehalt beträgt 5079,50 € (14x jährlich). Vorerfahrungen können angerechnet werden. Work-Life-Balance: Die Anstellung erfolgt zu 40 Stunden in der Woche. Sie haben flexible Arbeitszeiten und können teilweise auch remote arbeiten . Wir legen Wert auf ein hohes Maß an Flexibilität bei den Arbeitszeiten, insbesondere hinsichtlich der Betreuungspflichten der Bewerber*innen. Inspirierendes Arbeitsklima: Wir bieten die Möglichkeit, in einem internationalen und interdisziplinären Team mit einer Reihe von theoretischen und methodologischen Ansätzen und Forschungstraditionen zu arbeiten. Gute Öffentliche Anbindung: Der Arbeitsort ist Wien, wenn Sie nicht zu Forschungs- und Konferenzzwecken reisen. Ein Arbeitsplatz in einem geteilten Büro wird zur Verfügung gestellt. Interne Weiterbildung und Coaching: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu erweitern und zu vertiefen. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team! So einfach bewerben Sie sich: Bewerbungen können in deutscher und englischer Sprache eingereicht werden und enthalten ein Anschreiben/Motivationsschreiben (max. 2 Seiten) einen Lebenslauf eine Kurzdarstellung eines Projektvorhabens zur Archäologie der Moderne (max. 2 Seiten) Doktorarbeit/phD-Thesis Abschlusszeugnisse Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte: Thomas Kühtreiber [email protected] Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365. Datenschutzerklärung Bewerbungsfrist: 31.10.2026 Post Doc Jetzt bewerben »